>>
viju-vekst-kurve

Historie

12 år med fokus på nöjda kunder

Sedan Viju etablerades 1998 har huvudfokus varit att ha nöjda kunder. Därför har företaget på de här tolv åren haft en bra och positiv utveckling. Viju har idag över 200 medarbetare och har huvudkontor i Stavanger.

Viju instiftades under namnet Infoteknikk 1998 av Geir Samsonsen, Jostein Måsvær Vatne och Atle Aurdal. Från första början var företagets huvudfokus att få nöjda kunder genom att leverera kvalitet i alla led. Den här strategin fördes vidare genom att kundportfolion förvaltades på ett kunnigt vis, och genom att knyta till sig flera duktiga, entusiastiska och pålitliga medarbetare.

2005 började man på allvar se resultaten av verksamhetsmodellen. De ekonomiska kurvorna pekade rakt uppåt. Detta motiverade grundarna att finna nya delägare och styrelsemedlemmar som kunde bidra till att ta vara på de tillväxtmöjligheter som fanns på marknaden. En ny styrelse kom på plats 2006, och man fick in nya delägare, däribland Private Equity-fonden Progressus AS. Med ny styrelse och nya ägare i ryggen fick Infoteknikk en bra finansiell och kompentensmässig plattform för att genomföra ambitiösa planer på en organisk och strukturell tillväxt och en ambitiös tillväxtstrategi togs fram för de kommande åren.

Viktiga händelser

1998   - Viju etablerades under namnet Infoteknikk AS

2006   - Ny styrelse, nya ägare och bolagsstruktur
          - Dotterbolag etablerat i Sverige.

2007   - Uppköp av företaget Nor Communication AS i Oslo.
          - Avdelning etablerad i Bergen.

2008   - Nytt namn och logotyp. Alla enheter samlas under Viju

2009   - Uppköp av företaget Frontbase AS i Oslo
          - Avdelning etablerad i Trondheim
          - Ny ledning och ökad satsning på bolagsutveckling

2010    - Uppköp av företaget City IS (www.cityis.com)
 

Mycket mer än bara lådor och produkter

Viju vill inte bara leverera lösningar för visuellt samarbete som produkter och teknologi. Bakom varje projekt ligger strategiska värderingar, behovsklargörande och en unik kompetens för de olika lösningsalternativen.

Våra medarbetare har lång erfarenhet. Vi ger kunderna de råd som är bäst på både kort och lång sikt. Detta garanterar dig verkliga lösningar – som används.